Le weblog de Philippe Heymann

LE NOUVEAU MAGAZINE "SOCIETY" : A VOIR ......

Quand sort le numéro 1 d'un nouvel hebdo ( ou plutôt "quinzomadaire"), qu'il est fait par une équipe qui réussit déjà plutôt bien et, surtout, qu'il annonce qu'il veut re-donner toute sa place à l'écrit, ... il faut aller regarder !

Ce numéro un me laisse perplexe. D'autant que j'ai un peu de mal à saisir à quel type de public il s'adresse. 

La Une est "inhabituelle" et on sent un peu trop que l'on a voulu faire "différent" des magazines existants ... Et elle est un peu dérangeante. Tout comme parfois la mise en page un peu "perturbée" mais  ... qui est dans le vent de l'époque ! Donc, voyons plus loin...

Sur le fond, ce numéro un ne m'a convaincu ni sur le choix des sujets, ni sur leur angle. Surtout, on veut tellement redonner sa valeur à l'écrit que les articles en sont interminables ( du genre 6 pages grand format ou plus !) . Bref, même si on démarre, on ne va pas au bout...

Mais je sais trop bien ce que c'est qu'un premier numéro. Alors, réjouissons-nous d'avoir un nouveau magazine et laissons lui quelques numéros pour trouver sa formule.

 

 

LA CAMPAGNE DE SUEZ ENVIRONNEMENT : QUEL CHARABIA !!!

Suez Environnement (avec son agence Ateliers Devarrieux !) lance une grosse campagne de pub à coup de doubles pages dans les quotidiens  pour annoncer qu'elle regroupe ses quelque 50 appellations dans le monde en une seule, Suez environnement. Bravo ! Belle initiative ! Mais....quel charabia !

Passons sur l'accroche " prêts pour la révolution de la ressource" : on va probablement m' expliquer ce qu'est cette révolution.... Et voilà ce  que cela donne :

- " cette révolution est circulaire" : joli pléonasme incompréhensible ! En plus , on me dit que nous sommes dans un "monde de ressources illimitées"...  Faux et choquant !

-" cette révolution est concrète" : bon ! ????

- "cette révolution est collaborative " : le mot est à la mode mais...  encore heureux ! Et c'est quand-même du charabia !

Tout cela, cela s'appelle, je suppose, communiquer .... A voir aussi ce que cela va donner dans toutes les langues ! Il faudrait peut-être le retraduire en français avant de le faire dans les autres langues !

 

LA FOIRE D'EMPOIGNE A L'EMBAUCHE D'OPERATEURS DU NUMERIQUE

Les besoins d'embauche en personnels capables de travailler sur le numérique sont tels de tous côtés ( opérateurs télécom, entreprises de tous types, media et métiers de la com., start-up etc) que c'est une véritable foire d'empoigne !

Certes, les rémunérations donnent lieu à des surenchères pour attirer les meilleurs ou les "bien formés"...Mais, une fois de plus,  les systèmes de formation actuels ne suffisent pas... Du coup, plein de sociétés se mettent à faire elles-mêmes de la formation d'urgence  au numérique et ... à en vendre ! Les acteurs de Télécom ( à commencer par Xavier Niel qui a carrément fondé une école)  mais aussi les  groupes de com et bien d'autres. Espérons que ces formation soient de qualité car ne s'improvise pas formateur qui veut !

Une enquête dans la Silicon Valley vient aussi de montrer que, proportionnellement, les femmes y sont très sous-représentées dans ces métiers. Cela doit être à peu près la même chose chez nous. On comprend bien, en fait, que celles-ci soient un peu moins  "droguées" du net que les mecs et qu'elles soient peut-être  moins tentées par le rythme de travail un peu fou de certaines start-up...

En tout état de cause, la foire d'empoigne va encore durer !